El ciclo virtuoso de la cultura corporativa
Cultura corporativa como ventaja competitiva diferenciadora
Autor: James Heskett
Estrategia · Recursos humanos·25 min de lectura·1 ene 2013
La cultura corporativa es, para muchas organizaciones, la fuente más potente y difícil de copiar de su ventaja competitiva. Cuando la competencia y el público empiezan a notar los resultados superiores que la cultura produce, esta ya está bien establecida y en pleno funcionamiento. El presente libro describe los elementos fundamentales para la creación de culturas corporativas sólidas y efectivas. En los casos que el autor estudia, más de la mitad de la diferencia en los beneficios entre empresa
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